SEGUNDA CONVOCATORIA DEL PROCESO DE ENCARGATURA PARA COBERTURAR

PUESTOS Y FUNCIONES DE GESTIÓN PEDAGÓGICA EN LA ESCUELA DE EDUCACIÓN SUPERIOR PEDAGÓGICA “GENERALÍSIMO JOSE DE SAN MARTÍN"

El Director General de la Escuela de Educación Superior Pedagógica Pública “ Generalísimo José de San Martín”; en el Marco de la Resolución Vice-Ministerial N° 167-2023-MINEDU, hace de conocimiento al personal nombrado del ámbito regional, que reúnan los requisitos establecidos en la presente norma que se encuentra abierta la inscripción al concurso de gestión pedagógica en la Escuela de Educación Superior Pedagógica “Generalísimo José de San Martín”.

  1. Fechas propuestas:
    ACTIVIDADESDURACIÒN RESPONSABLES
    01Convocatoria y publicación de plazas vacantes07 y 08 de mayo 2025

    (2 días hábiles)

    EESPP “GJSM”
    02Presentación de expedientes y Plan de TrabajoPostulantes
    03Evaluación de expedientes, Plan de Trabajo y publicación de resultados9,12,13 y 14 de mayo de 2025

    (4 días hábiles)

    CE de EESP
    04Presentación de reclamos15 de mayo de 2025

    (01 día hábil)

    Postulantes
    05Absolución de reclamos16 de mayo de 2025

    (01 día hábil)

    CE de EESP
    06Elaboración y publicación del cuadro de méritos19 de mayo de 2025

    (01 día hábil)

    CE de EESP
    07Publicación de resultados finales y emisión de resolución de encargo20 de mayo de 2025

    (01 día hábil)

    DRESM
    TOTAL10 días hábiles
  2. Los puestos de gestión pedagógica propuestas en el concurso ocupan las siguientes posiciones:
    NºCATEGORÌACARGO DE GESTION PEDAGÓGICAENCARGOCÓDIGO NEXUS
    01BJEFE DE UNIDAD DE INVESTIGACIÒNPOR PUESTO116331E541R5
    02BCOORDINADOR AREA ACADÉMICOPOR PUESTO116331E541R0
    03BCOORDINADOR DE PRÀCTICA E INVESTIGACIÒNPOR PUESTO116331E541R9
    04BCOORDINADOR DE AREA DE CALIDADPOR FUNCIÓN
    05BCOORDINADOR AREA ACADÉMICA (semestre académico I)POR FUNCIÓN
    06BJEFE DE LA UNIDAD DE POST GRADOPOR FUNCIÓN
  3. Alcance de la postulación:a) En cargo de puesto de gestión pedagógicaEn los procesos de encargo de puestos de gestión pedagógica participan los docentes de la CPD que laboran en los IESP/EESP del ámbito regional y nacional, que reúnan los requisitos establecidos en la presente norma.

    b) Encargo de funciones de puestos de gestión pedagógica

    En los procesos de encargo de funciones de puesto de gestión pedagógica participan los docentes de la CPD de la institución a la que postula.

  4. Requisitos de postulación:Los requisitos mínimos requeridos para postular a los puestos de gestión pedagógica de los IESP y EESP son los siguientes:A. Para el puesto de Coordinador de Área Académica
    1. Ser docente de la CPD.
    2. Contar con título profesional de Profesor registrado en la DRE o de Licenciado en Educación registrado en la SUNEDU, en la especialidad o afín al área académica a la que postula
    3. Grado de Maestro, registrado en la SUNEDU.
    4. Mínimo dos (2) años de experiencia en el puesto al que postula y/o cuatro (4) años de experiencia como docente en Educación Superior.
    5. Mínimo cuatro (4) años de experiencia profesional en general.

    B. Para el puesto de Coordinador de Área de práctica preprofesional e Investigación 

    1. Ser docente de la CPD.
    2. Contar con título profesional de Profesor registrado en la DRE o de Licenciado en Educación registrado en la SUNEDU.
    3. Grado de Maestro, registrado en la SUNEDU.
    4. Mínimo dos (2) años de experiencia en el puesto al que postula y/o cuatro (4) años de experiencia como docente en Educación Superior.
    5. Mínimo cuatro (4) años de experiencia profesional en general.

    C. Para el puesto de Jefe Unidad de Investigación

    1. Ser docente de la CPD.
    2. Contar con título profesional de Profesor registrado en la DRE o de Licenciado en Educación registrado en la SUNEDU.
    3. Grado de Maestro, registrado en la SUNEDU.
    4. Mínimo tres años (3) años de experiencia como docente en Educación Superior.
    5. Mínimo dos (2) años de experiencia en el puesto al que postula y/o tres años (3) años  como docente investigador, asesor de tesis y/o afines.
    6. Mínimo seis (6) años de experiencia profesional en general.

     

    D. Para el puesto de Coordinador de Área Académica por función  

    1. Ser docente de la CPD.
    2. Contar con título profesional de Profesor registrado en la DRE o de Licenciado en Educación registrado en la SUNEDU, en la especialidad o afín al área académica a la que postula
    3. Grado de Maestro, registrado en la SUNEDU.
    4. Mínimo dos (2) años de experiencia en el puesto al que postula y/o cuatro (4) años de experiencia como docente en Educación Superior.
    5. Mínimo cuatro (4) años de experiencia profesional en general.

    E. Para el puesto del Coordinador de Área de Calidad  por función

    1. Ser docente de la CPD.
    2. Contar con título profesional de Profesor registrado en la DRE o de Licenciado en Educación registrado en la SUNEDU.
    3. Grado de Maestro, registrado en la SUNEDU.
    4. Mínimo tres (3) años de experiencia como docente en Educación Superior.
    5. Mínimo dos (2) años de experiencia en el puesto al que postula y/o en gestión y evaluación de la calidad y/o gestión institucional.
    6. Mínimo seis (6) años de experiencia profesional en general.

     

    F. Para el puesto de Jefe de la Unidad de Posgrado de EESP por función 

    1. Ser docente de la CPD.
    2. Contar con título profesional de Profesor registrado en la DRE o de Licenciado en Educación registrado en la SUNEDU.
    3. Grado de Maestro, registrado en la SUNEDU.
    4. Mínimo tres (3) años de experiencia como docente en Educación Superior.
    5. Mínimo tres (3) años de experiencia en el puesto al que postula y/o en gestión de instituciones educativas o de formación continua y/o especialización de profesionales.

    Mínimo ocho (8) años de experiencia profesional en general.

  5. Impedimentos para postular y asumir la encargatura de puesto o de funciones:Se encuentran impedidos de postular y asumir la encargatura de puesto o de funciones de gestión pedagógica, quienes incurren en los siguientes supuestos:
    1. Encontrarse inhabilitado para el ejercicio de la función pública por motivo de sanción administrativa disciplinaria, destitución o resolución judicial.
    2. Encontrarse cumpliendo sanción administrativa de suspensión o contar con medida cautelar de separación temporal.
    3. Tener sanción vigente en el RNSSC.
    4. Haber sido sancionado administrativamente por falta grave o muy grave, dentro de los últimos cinco (5) años.
    5. Encontrarse con un procedimiento administrativo disciplinario iniciado por las faltas contenidas en el literal b) del artículo 83 de la Ley N° 30512, así como en el literal a) del artículo 162 de su Reglamento; o proceso penal seguido en su contra por acoso sexual.
    6. Estar inhabilitado para el ejercicio profesional o el ejercicio de la función pública, en los últimos cinco (5) años.
    7. Haber sido condenado por la comisión de los delitos señalados en las Leyes N° 29988 y Nº 30794.
    8. Haber sido condenado por la comisión de los delitos señalados en la Ley N° 30901 o estar incurso en el supuesto de inhabilitación establecido en el numeral 9 del artículo 36 del Código Penal.
    9. Haber sido condenado con sentencia firme por delito doloso.

En caso se tome conocimiento cuando el postulante haya asumido el encargo de de algún puesto de gestión pedagógica, la DRE da por finalizada la encargatura y procede con la cobertura de la plaza vacante conforme a lo señalado en la presente norma técnica; sin perjuicio de informar a la DIGEDD-DIFOID y a las autoridades competentes. Los postulantes que hayan sido sancionados administrativamente por presentar documentos falsos o adulterados no podrán participar de nuevos procesos de gestión.

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